Atendimento excelente, rápidos e muito atenciosos. Me senti seguro em todo o processo.
Sofreu um acidente ou adoeceu no trabalho?
Depois de anos atuando dentro de empresas, aprendi exatamente onde o trabalhador costuma sair prejudicado – e como evitar isso.
Use a experiência de quem esteve do outro lado, e sabe exatamente como defender os seus direitos.
Atendimento humano e orientação técnica para que você entenda seus direitos, evite erros comuns e tome decisão com segurança.
O escritório MHS Advogados iniciou suas atividades em 2012, na cidade de Presidente Prudente/SP. Idealizado por Marcos Henrique da Silva, tornou-se um dos escritórios de advocacia mais proeminentes na defesa empresarial trabalhista e tributária.
O escritório se destacou pela forte atuação consultiva empresarial, pela qualidade e resultados dos trabalhos prestados, bem como pelo relacionamento estreito e dedicado construído com cada cliente.
Agora utiliza toda essa experiência para orientar e defender trabalhadores vítimas de acidente ou doença ocupacional, oferecendo informação correta, atendimento humano e atuação técnica voltada à preservação de direitos, dignidade e justa reparação.
Áreas de
Atuação
Acidentes de trabalho
Vínculo empregatício
Doença Ocupacional
Previdenciário
Garante benefícios como o auxílio-doença e a aposentadoria. Destaque para o auxílio- acidente: uma indenização paga pelo INSS para quem ficou com sequelas, mas voltou a trabalhar.
É a lesão sofrida no serviço ou no trajeto. Dá direito ao afastamento pelo INSS e possíveis indenizações da empresa por danos físicos e morais.
Problemas de saúde (físicos ou mentais) causados pela função ou pelo ambiente de trabalho. Garante os mesmos direitos de um acidente típico, incluindo estabilidade.
Se você tem horário, recebe ordens e salário, você é empregado. Se não assinaram sua carteira, você tem direito a receber todo o FGTS e verbas atrasadas.
Perguntas
frequentes
Sofri um acidente de trabalho. Posso ser demitido?
Independentemente se você se afastou pelo INSS ou não, devido a um acidente ou doença do trabalho, você tem direito a 12 meses de estabilidade no emprego após o seu retorno. A empresa não pode te demitir sem justa causa nesse período.
A empresa não emitiu a CAT. O que eu faço?
Muitas empresas deixam de emitir a CAT para evitar fiscalização, encargos tributários e multas. Se isso aconteceu, você, seus dependentes, o sindicato, o próprio médico ou um advogado especializado podem emitir o documento para garantir que seu direito seja reconhecido como acidente de trabalho.
Trabalho como PJ, mas tenho horário e recebo ordens. Tenho direitos?
Sim. Se existe subordinação, horário fixo e salário, a justiça entende que há um vínculo de emprego mascarado. Você pode pedir o reconhecimento do vínculo e receber todo o FGTS, férias e 13º salário não pagos.
O que é o Auxílio-Acidente?
É uma indenização mensal paga pelo INSS ao trabalhador que ficou com qualquer sequela que reduza sua capacidade de trabalho. O melhor: você pode continuar trabalhando e recebendo esse valor ao mesmo tempo até se aposentar.
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Profissionalismo do início ao fim. Explicam tudo com clareza e sem enrolação.
Atendimento humanizado e direto ao ponto. Recomendo fortemente.
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